面对越来越激烈的求职竞争，应聘者们都在考虑如何先行一步，抢得致胜先机。在用人单位越来越注重考察应聘者整体素质的今天，英语口语可以说成了求职面试，尤其是外企求职面试的第一块，也是份量最重的敲门砖。

　　英语在面试中究竟有多大作用？随着中国日益融入世界经济的整体，英语在工作中的重要性这一点已经勿庸置疑，但是究竟有多么重要，大家似乎还没有清晰的认识。应聘者的专业知识和个人气质是两个重要的考查点，而英语往往可以起到弥补甚至掩盖以上两点不足的作用。

　　一个很实在的例子，笔者一朋友Nick曾去多家500强企业应聘，由于大学专业是英语，在商务知识上可谓一窍不通，在多次对于诸如“what is marketing？”之类的问题上的回答往往不能是考官满意，但是由于语言交流没有问题，还是顺利拿到了多家公司的offer。对于这一点，Nick在工作后曾和当时的面试官有过沟通，他的一席话使我至今也颇有感触：“即便你的商务知识寥寥无几，但是你的英语能力证明了你具有短时间内掌握这些知识的能力。”可见英语的重要性非同一般。

　　对于英语学习，无论4、6级考试，还是托福、雅思GRE，GRE2300和托福657这样的成绩至少在学校已称得上惊世骇俗，但无奈外企面试中却还落得一个“拒”无霸。究其原因，最重要的是没有学会如何用英语去表达自己，或者是用外企认可的方式去表达自己，英语口语水平还停留在baby talk。

　　对于一个英语面试，首要的要求就是用英语连贯而自如的表达自己，这不在于你掌握多难的单词，而是你的语言是否有逻辑，是否能够顺利的进行沟通；其次就是一定量的英文商务术语，这能够很大程度上提高你的专业性；再次就是要懂得很多面试的特别是外企面试中所体现的英美文化，比如说正确的身体语言，这些细节往往能够起到相当关键的作用；最后，就是你的自信，即使没有听懂问题也不要慌乱。

　　通过短期的强化训练，对于英语求职中的很多问题还是可以做到未雨绸缪，有备无患的，语言的学习要找到正确的方法，比如互动、场景的演练可以让你短时间内把面试状态调整到最佳，也能根据不同的公司和职位进行有的放矢的训练。

 　　李阳·易说堂面试英语提供了这样的一个练习和提高口语的平台。模拟英语面试场景，720个实用的英语面试词汇和180个实用句子，囊括知名大企业英语面试时常问到的问题及应对方法。运用中英对照的面试现场模拟，提高面试者的英语口语表达熟练程度和临场发挥，增强英语面试综合表达能力；提高英语面试技巧；全面增强学员应对英语面试的勇气和信心，争取理想职业。

　　而且李阳·易说堂英语（咨询热线：400-880-3880）的教学模式是外教一对一，通过电话或网络进行授课，省却了奔走补习班的麻烦，也节省了时间，这样就可以提高英语能力的同时有更充分的时间去准备面试。

　　归根到底，语言的学习在于坚持和长期的练习，相信一口流利的英语一定可以为你赢得一个满意的工作！

【新华网报道】